Webinaire: Le comité de rémunération, est-il "fit for duty" ?

La demande de conseils sur la rémunération des dirigeants et des administrateurs reste élevée. Comment un conseil d'administration peut-il prendre ici les bonnes décisions en vue d'une création de valeur durable ? Quelles sont les meilleures pratiques et les dernières tendances du marché ?

Dans ce webinaire, GUBERNA et Hudson entendent présenter un cadre clair pour les organisations qui mettent en place un comité de rémunération ou qui veulent en optimiser le fonctionnement. Cela se fera au moyen du nouveau guide pratique « Le Comité de rémunération & la Rémunération exécutive » développé conjointement par les deux organisations.

Sujets

• Rôles, tâches et compétences requis du comité de rémunération
• Composition et fonctionnement - indépendance par rapport au management
• Aperçu des procédures et des accords concrets entre différents acteurs
• Formuler une stratégie de rémunération efficace pour les dirigeants
• Équilibre benchmark externe et équité interne
• Rémunération variable : architecture et rapport avec le salaire fixe

Orateurs

• Sandra Gobert, Executive Director, GUBERNA
• Paul-Etienne Siegrist, Senior Manager, Hudson
• Anne Cambier, Administratrice, EVS Broadcast Equipment
• Jacques van Rijckevorsel, Président, Cliniques universitaires Saint Luc & Cofinimmo

Le partenariat entre GUBERNA et Hudson sur le thème « Gouvernance et rémunération » est né d'une étroite collaboration et de la volonté de combiner les forces des deux organisations. D'une part, l'expérience de GUBERNA en matière de gouvernance d'entreprise et, d'autre part, l'expertise de Hudson en matière de politiques de rémunération et de benchmarking des dirigeants. Ces deux éléments sont au cœur du bon fonctionnement d'un comité de rémunération. Nous espérons vous accueillir lors de notre webinaire pour partager ces informations.